Воскресенье, 22.12.2024, 11:12
Приветствую Вас, Гость!

Вход | Регистрация

Бизнес-эксперт
Календарь новостей
«  Март 2017  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
  12345
6789101112
13141516171819
20212223242526
2728293031
Друзья сайта
КонсультантПлюс Правовой сайт
Мини-чат
Наш опрос
Оцените мой сайт
1. Отлично
2. Хорошо
3. Неплохо
4. Плохо
5. Ужасно
Всего ответов: 66
Главная » 2017 » Март » 20 » Нововведения в сфере охраны женского труда
Нововведения в сфере охраны женского труда
20:32

Нововведения в сфере охраны женского труда

Роспотребнадзор подготовил проект нового СанПиНа "Санитарно-эпидемиологические требования к условиям труда женщин". Действующий c 1996 года СанПиН уже устарел. В новом проекте учтен целый ряд изменений произошедших в законодательстве. Также правила стали схожи с нормами Конвенции Международной организации труда, документами Всемирной организации здравоохранения и директивами Европейского союза.

Согласно новым правилам, женщины при устройстве на работу на места с вредными условиями труда должны информироваться о существующих рисках причиняемых здоровью, в т.ч. репродуктивному.

Беременные женщины должны работать в хорошо освещенном помещении. Причем не только с искусственным, но и с естественным освещением. По научным данным недостаток освещения во время беременности приводит к недоразвитому зрению у ребенка. А недостаток именно солнечных лучей снижает выработку витамина D в организме будущей матери. Это может привести к задержке роста и неправильному формированию скелета ребенка.

Мамам с детьми в возрасте до 1,5 лет необходимо предоставить помещение для кормления ребенка. В помещении в обязательном порядке должны быть кушетка, стол, стулья, столик для пеленания, туалет, умывальник. Сейчас в соответствии с ст. 258 Трудового кодекса работающим матерям предоставляется лишь перерыв в 30 мин каждые три часа для кормления ребенка. Но в связи с удаленностью рабочего места от дома очень трудно успевать быть и мамой и хорошим работником одновременно. В некоторых организациях такие помещения есть уже сейчас.

Кстати за рубежом очень популярны детские комнаты в офисах, где работают их родители. Практикуется это уже с детьми более старшего возраста: от 7 до 14 лет. «Детская» открыта в течение всего рабочего дня. Воспитатель занимается с младшими детьми и контролирует как старшие ребята делают уроки. Стоит отметить, что такие мероприятия, как прогулки на улице, тихий час, кормление детей не проводятся в детских комнатах. Забота об этом лежит на плечах родителей.

Также в новом документе сказано, что беременные женщины должны работать за компьютером менее трёх часов в день. Любопытно, что данное требование указано также и в СанПиН 2.2.2/2.4.1340-03 «Гигиенические требования к ПЭВМ и организации работы». Различные исследования пока точно не выявляют зависимости воздействия электромагнитного излучения от компьютера на здоровье беременной женщины. Но сопутствующие факторы пребывания за компьютером – длительное нахождение в сидячей позе, нагрузка на зрительный аппарат – уж точно негативно сказываются на здоровье будущей матери.

Новые требования к условиям труда женщин должны вступить в силу уже в 2017 году.

Просмотров: 1126 | Добавил: Директор | Рейтинг: 0.0/0 |
Всего комментариев: 0
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
[ Регистрация | Вход ]
Copyright MyCorp © 2024