Проект

 Приложения к Приказу

Минздравсоцразвития России

от ____________ 2011 г. № ___

ИЗМЕНЕНИЯ, ВНОСИМЫЕ В ПРАВИЛА АККРЕДИТАЦИИ ОРГАНИЗАЦИЙ, ОКАЗЫВАЮЩИХ УСЛУГИ В ОБЛАСТИ ОХРАНЫ ТРУДА, УТВЕРЖДЕННЫЕ ПРИКАЗОМ МИНЗДРАВСОЦРАЗВИТИЯ РОССИИ

ОТ 1 АПРЕЛЯ 2010 г. № 205н

1. Пункт 6 изложить в редакции:

6. Организация или работодатель-индивидуальный предприниматель, предполагающие осуществление функции службы охраны труда или специалиста по охране труда работодателя, численность работников которого не превышает 50 человек, должна соответствовать  следующим требованиям:

6.1. Регистрация в качестве юридического лица или индивидуального предпринимателя в соответствии с законодательством Российской Федерации.

6.2. Наличие в Уставе организации в качестве основного вида деятельности «осуществление функции службы охраны труда или специалиста по охране труда работодателя, численность работников которого не превышает 50 человек».

6.3. Соответствие специалистов организации и индивидуальных предпринимателей квалификационным требованиям, принятым в установленном порядке, их периодическое обучение в установленном порядке.

Наличие в штате организации и у индивидуального предпринимателя специалистов, имеющих высшее профессиональное образование, подтвержденное документом государственного образца и не менее 2 лет стажа практической работы по осуществлению функции службы охраны труда или специалиста по охране труда работодателя, численность работников которого не превышает 50 человек.

6.4. Наличие утвержденной руководителем системы документирования, учета и хранения результатов работ, выполненных при осуществлении функции службы охраны труда или специалиста по охране труда работодателя, численность работников которого не превышает 50 человек.

6.5. Наличие актуализированной справочной базы (в том числе электронной) официально изданных действующих законодательных и иных нормативных правовых актов, содержащих государственные нормативные требования охраны труда, других нормативных правовых актов и справочной документации по охране труда.

6.7. К заявлению организации прилагаются следующие документы:

·        копия Устава организации-заявителя;

·        копия свидетельства о постановке на учет в налоговом органе;

·        копия свидетельства о государственной регистрации юридического лица;

·        копия действующей выписки из ЕГРЮЛ;

·        штатное расписание организации (подразделения организации);

·        копии дипломов государственного образца о высшем образовании специалистов организации;

·        копии документов, подтверждающих опыт работы специалистов организации в сфере осуществления функции службы охраны труда или специалиста по охране труда работодателя, прохождение ими периодического обучения и повышения квалификации;

·        справка о наличии справочной базы (в том числе электронной) официально изданных действующих законодательных и иных нормативных правовых актов, содержащих государственные нормативные требования охраны труда, других нормативных правовых актов и справочной документации по охране труда, порядке ее актуализации.

2. Пункт 7 изложить в редакции:

«7. Организация, предполагающая осуществление функции по проведению аттестации рабочих мест по условиям труда (далее - аттестующая организация), должна соответствовать следующим требованиям:

7.1. Регистрация в качестве юридического лица в соответствии с законодательством Российской Федерации.

7.2. Наличие в Уставе в качестве основного вида деятельности «проведение аттестации рабочих мест по условиям труда».

7.3. Наличие на праве собственности, хозяйственного ведения, оперативного управления или аренды на срок не менее 11 месяцев нежилых производственных помещений, отвечающих требованиям действующих стандартов, санитарных и строительных норм и правил, необходимых для осуществления деятельности,.

7.4. Соответствие сотрудников, выполняющих работы по проведению аттестации рабочих мест по условиям труда, квалификационным требованиям, принятым в установленном порядке, их периодическое обучение в установленном порядке.

Наличие в штате организации не менее 3 специалистов, имеющих высшее профессиональное образование, подтвержденное документом государственного образца и не менее 3 лет стажа практической работы по проведению аттестации рабочих мест по условиям труда.

7.5. Наличие аккредитованной в установленном порядке испытательной лаборатории. Область аккредитации испытательной лаборатории, оформленная в виде документа установленного образца, должна включать измерительные и оценочные работы, предусмотренные действующим порядком аттестации рабочих мест по условиям труда, включая следующие определяемые характеристики:

· виброакустические факторы (в том числе производственный шум, ультразвук воздушный, инфразвук, вибрация (локальная, общая));

· параметры световой среды;

· параметры микроклимата (в том числе температура, влажность. Скорость движения воздуха, тепловое излучение);

· электромагнитные поля и излучения;

· ионизирующее излучение;

· концентрация аэрозолей преимущественно фиброгенного действия;

· химические факторы (концентрация вредного вещества в воздухе рабочей зоны, в том числе некоторых веществ биологической природы (антибиотики, витамины, гормоны, ферменты, белковые препараты), получаемых химическим синтезом и (или) для контроля которых используют методы химического анализа);

· факторы трудового процесса (тяжесть труда, напряженность труда);

· травмоопасность (или травмобезопасность);

· обеспеченность средствами индивидуальной защиты;

7.6. Наличие руководства по качеству измерительных и оценочных работ, соответствующего требованиям действующего законодательства и международных стандартов, содержащего следующие сведения:

·        заявление о политике и целях в области качества;

·        организационная структура, ответственность и полномочия;

·        описание структуры документов системы качества;

·        профессиональный и образовательный уровень, функции, полномочия, ответственность и порядок повышения квалификации персонала;

·        управление документацией, включая актуализируемую информацию и перечень нормативных документов, регламентирующих проведение лабораторных измерений и экспертных оценок;

·        технические требования к рабочим помещениям и условиям окружающей среды;

·        порядок материально-технического обеспечения, включая реактивы и другие расходные материалы;

·        оборудование для осуществления лабораторных измерений и экспертных оценок;

·        обеспечение единства измерений;

·        методы испытаний и оценка пригодности методов;

·        взаимодействие с заказчиком;

·        рассмотрение претензий;

·        методы и периодичность контроля качества проведения измерений и экспертных оценок;

·        процедуры рассмотрения апелляций и проведения корректирующих и предупреждающих воздействий;

·        внутренние проверки системы качества;

·        управление регистрацией данных о проведении измерений и экспертных оценок, включая процедуру хранения архивной документации;

7.7. Наличие на праве собственности, хозяйственного ведения, оперативного управления (или не более 20% на праве аренды) аттестованного испытательного оборудования и поверенных средств измерений, необходимых для проведения измерительных и оценочных работ, предусмотренных действующим порядком аттестации рабочих мест по условиям труда, включая оборудование и средства измерения, предназначенные  для измерения:

·        физических факторов  (температура, влажность, скорость движения воздуха, тепловое излучение, электромагнитные поля и излучения, ионизирующие излучения, производственный шум, ультразвук воздушный, инфразвук, вибрация (локальная, общая), аэрозоли (пыли), освещение др.);

·        химических факторов (химические вещества, смеси, в т.ч. некоторые вещества биологической природы (антибиотики, витамины, гормоны, ферменты, белковые препараты), получаемые химическим синтезом и/или для контроля которых используют методы химического анализа и др.);

7.8. Средства измерений должны быть внесены в Государственный реестр средств измерений.

7.9. Наличие утвержденной руководителем системы документирования, учета и хранения результатов работ, выполненных при аттестации рабочих мест по условиям труда, результатов измерений и экспертных оценок.

7.10. Наличие актуализированной справочной базы (в том числе электронной) официально изданных действующих законодательных и иных нормативных правовых актов, содержащих государственные нормативные требования охраны труда, других нормативных правовых актов и справочной документации по охране труда, а также методик измерений и экспертных оценок, выполняемых при аттестации рабочих мест по условиям труда.

7.11. Соответствие электронно-вычислительной техники на рабочих местах специалистов установленным требованиям, необходимым для передачи в федеральную систему сбора, обработки и хранения данных.

7.12. К заявлению организации прилагаются следующие документы:

·        копия Устава организации-заявителя;

·        копия свидетельства о постановке на учет в налоговом органе;

·        копия свидетельства о государственной регистрации юридического лица;

·        копия действующей выписки из ЕГРЮЛ;

·        сведения об используемых для осуществления деятельности по аттестации рабочих мест по условиям труда нежилых производственных помещений, соответствующих требованиям действующих стандартов, санитарных и строительных норм и правил, а также копии документов, подтверждающих права заявителя на эти помещения;

·        штатное расписание организации (подразделения организации, выполняющего работы по проведению аттестации рабочих мест по условиям труда);

·        копии дипломов государственного образца о высшем образовании специалистов организации;

·        копии документов, подтверждающих опыт работы специалистов организации в сфере аттестации рабочих мест по условиям труда, прохождение ими периодического обучения;

·        копию приказа организации о создании испытательной лаборатории;

·        копию Паспорта испытательной лаборатории с указанием полного перечня оборудования и средств измерения;

·        копии документов, подтверждающих прохождение в установленном порядке поверки оборудования и средств измерения, указанных в Паспорте испытательной лаборатории;

·        копию Руководства по качеству измерительных и оценочных работ;

·        копию свидетельства (аттестата) аккредитации испытательной лаборатории с приложением области аккредитации;

·        справка о наличии справочной базы (в том числе электронной) официально изданных действующих законодательных и иных нормативных правовых актов, содержащих государственные нормативные требования охраны труда, других нормативных правовых актов и справочной документации по охране труда, а также методик измерений и экспертных оценок, выполняемых при аттестации рабочих мест по условиям труда, порядке ее актуализации;

·        справка о соответствии электронно-вычислительной техники на рабочих местах специалистов установленным требованиям, необходимым для передачи в федеральную систему сбора, обработки и хранения данных.